Las lesiones en el trabajo pueden ser devastadoras para usted y sus seres queridos. Además de tener que hacer frente a costosas facturas médicas, también puede estar demasiado herido para seguir haciendo su trabajo. Eso significa que no recibirá su sueldo durante semanas, meses o años. Algunas lesiones relacionadas con el trabajo pueden incluso provocar una incapacidad permanente.
Afortunadamente, hay redes de seguridad establecidas para ayudar a las personas que se lesionan en el trabajo, a saber, las prestaciones de indemnización de los trabajadores.
Los empresarios con uno o más empleados en Nevada están obligados a contratar un seguro de indemnización por accidente de trabajo para cubrir las facturas médicas y los salarios perdidos de sus trabajadores en caso de que se lesionen en su lugar de trabajo. Pero conseguir una indemnización no siempre es fácil, y la comisión de compensación de los trabajadores es estricta en cuanto a los requisitos de elegibilidad.
La indemnización por accidente de trabajo ofrece múltiples beneficios
Los trabajadores que se lesionan en el trabajo en Nevada pueden ser elegibles para una amplia variedad de beneficios, incluyendo:
- Facturas médicas, incluidas las del médico y las de las intervenciones quirúrgicas
- Salarios perdidos
- Prestaciones de rehabilitación para necesidades físicas y profesionales
- Prestaciones por incapacidad total temporal si su lesión le impide realizar cualquier trabajo pero se espera que se cure
- Prestaciones por incapacidad permanente parcial si su lesión no le impide trabajar pero no se espera que se cure
- Prestaciones por incapacidad permanente total si su lesión le impide trabajar y no se espera que se cure
La cantidad de dinero que los trabajadores lesionados pueden recibir por cada uno de esos tipos de beneficios puede variar de una reclamación a otra. En el bufete de abogados de lesiones personales Richard Harris, podemos revisar su caso para averiguar si usted es elegible para recibir beneficios.
Conseguir un abogado y nivelar el campo de juego
La comisión de compensación de los trabajadores puede parecer que está en contra de los trabajadores lesionados. Tener un abogado de su lado puede equilibrar la balanza e incluso inclinarla a su favor. Permítanos ayudarle a obtener el dinero que se merece. Llámenos hoy al (702) 213-4416.
